Możesz liczyć na pomoc naszych specjalistów zajmujących się prawem pracy

Polacy w Anglii, Walii i Szkocji od dawna szukają korzystniejszych warunków pracy i wysokich standardów życia. Docelowo wraz z nimi migrują całe rodziny. Pracodawca bez względu na nasze stanowisko pracy musi przestrzegać prawa i traktować nas na równi z rodzimymi Brytyjczykami. Jeśli jesteś ofiarą mobbingu, molestowania, dyskryminacji, nadmiernego stresu, naruszenia warunków umowy o pracę lub zostałeś zwolniony w sposób nieuzasadniony – masz szansę na uzyskanie wysokiego odszkodowania. Powiemy Ci jakie masz szansę na wygranie sprawy i o jaką kwotę odszkodowania możesz rościć.

Będąc ofiarą tak nieprzyjemnych sytuacji w miejscu pracy nie warto dawać za wygraną. Wielka Brytania jest wysokorozwiniętym państwem prawa, które umożliwia wymierzenie sprawiedliwości. Zwłaszcza my Polacy, jako mniejszość jesteśmy narażeni na różnego rodzaju dyskryminację i nierówne traktowanie w miejscu pracy. Należy pamiętać, że nadmierny stres w pracy może być przyczyną zaburzeń w naszym zdrowiu fizycznym i psychicznym. Może to prowadzić do choroby zawodowej i wielu utrudnień w życiu prywatnym i zawodowym. Pomożemy Ci walczyć o swoje prawa, w tym o uzyskanie należnego odszkodowania.